L’ENTREPRISE : LEADER DU LOGICIEL QUI BOUSCULE LE SECTEUR DE LA FOODTECH ET DU RETAIL
- Leader sur le marché européen dans le domaine de la transformation numérique
- Top clients et acteurs majeurs à l'international
- + 150 millions de CA
- Équipe technique +100 dont 15 personnes en France
- Des locaux au cœur de Paris - République
Stack technique : C#, SQL, Angular7, HTML, CSSt, JavaScript, RESTful API, Monétique / POS
Philosophie équipe tech : Autonomie et responsabilité à n'importe quel âge et poste avec la possibilité de travailler sur un large portefeuille de solutions
VOTRE MISSION : COORDONNER LES DÉVELOPPEMENTS & GARANTIR LES LIVRABLES DANS LE RESPECT DES PROCÉDURES ET BONNES PRATIQUES AGILES
- Rédiger et être garant des exigences et des spécifications techniques à transmettre aux développeurs
- Valider l’architecture des solutions, garantir le respect des délais de production et de livraison
- Constituer les sprints de développement
- Suivre la réalisation des développements et accompagner les développeurs et/ou des chefs de projets
- Garantir la mise en place des phases de tests et la qualité des développements réalisés
- Veiller à l’application, à la mise à jour et à l’optimisation des procédures
- Assurer le lien avec la filiale IT basée à Bucarest
- Participer à la remontée des axes d’amélioration des produits mis à disposition
- Participer à la formation et au développement de la polyvalence des développeurs
VOTRE PROFIL : LEAD DEVELOPER
- Fort(e) d'une expérience d'au moins 5 années en développement .Net / C#
- Expérience en gestion de projets agile
- Vous maîtrisez C# et SQL
- Vous avez une bonne connaissance de Angular
- Vous avez idéalement une connaissance des solutions POS / monétique (considéré comme un plus)
- Vous êtes à la recherche d'un challenge avec une dimension internationale
LES MODALITÉS :
- Rémunération : 50 - 60K€ de package selon profil (+ intéressement + participation + RTT + Transport + Tickets restaurant)
- Locaux en plein coeur de Paris et dans le département Seine et Marne
- Déplacements sur les 2 sites à prévoir et évolution de carrière à l'international
- Processus de recrutement : Entretien téléphonique (30 minutes) + Entretien CTO + Entretien RH
POUR EN SAVOIR PLUS : OPHELIE@DATARECRUTEMENT.FR